（原标题：中汇集团(0382.HK)获评ESG社会责任卓越企业，民办高教集团树立可持续发展新标杆）
2025年7月4日，在备受瞩目的格隆汇“金格奖”年度卓越公司颁奖典礼上，中汇集团凭借其在ESG（环境、社会和公司治理）领域的卓越实践与突出贡献，荣获“ESG社会责任卓越企业奖”。
这一殊荣是对中汇集团在ESG领域长期努力的高度认可。自2019年上市以来，中汇集团始终践行“教育即责任”的可持续发展理念，为民办高等教育行业树立了ESG价值标杆。
一、中汇集团的“社会赋能方程式”
作为粤港澳大湾区规模最大的民办高等及职业教育集团，中汇集团始终将坚守“创百年名校，育华夏英才”的办学初心，通过提供高质量的教育服务履行社会责任。民办高等教育集团的社会价值不仅体现在传授知识方面，更在于通过资源整合解决社会痛点。中汇集团围绕主业，通过“教育公平化”“产教融合”“社区反哺”三维实践，重新定义行业责任边界。
中汇集团持续深化产教融合，将企业资源引入教学全链条，确保人才培养与市场需求无缝对接。
2025年，集团重点发展人工智能、新能源汽车、智慧医疗等前沿领域，与行业龙头企业共建产业学院，打造“产学研用创”一体化人才培养体系。截至目前，集团已与华为、百度、京东等龙头企业共建13类实训基地，包括“数智会计与商务服务产业学院”“金融科技实验平台”等。集团亦高度重视学生创新实践能力培养，集团旗下院校与多家行业领军企业共建产教融合工作坊，引入企业导师参与课程设计，确保教学内容与产业需求精准对接。2025年上半年，集团新增“AI驱动整合营销传播工作坊”、“ESG工作坊”及“游戏开发工作坊”等系列创新工作坊，将前沿产业需求与教学实践深度融合，学生可直接参与企业真实项目。近三年，集团合作企业提供实习岗位超5,000个，实现“学习-实践-就业”闭环。这不仅提升了教育质量，还为民办高校探索了“产业驱动型”教学模式，助力国家职业教育改革。
此外，中汇集团积极履行社会责任，通过多种方式回馈社会，助力教育公平和人才培养。集团设立了完善的资助体系，通过奖学金、助学金、学费减免等多种形式，帮助经济困难的学生顺利完成学业。例如，集团在报告期内资助贫困学生超过29,000人次，资助金额超过人民币3,000万元。同时，集团通过合理布局教育资源，确保不同地区的学生都能享受到高质量的教育服务。例如，集团在广东省内外运营多所院校、大力推动粤港澳大湾区人才共融，通过“线上+线下”教学实践融合等多种方式，为更多地区提供优质的教育资源，缩小了不同地区之间的教育差距。
同时，集团关注乡村振兴和社区教育，包括组织350支“百千万工程”突击队深入广东增城、韶关等地，开展科技助农、文化下乡、卫生服务；运营“增城妈妈”家政培训项目，开设粤菜烹饪、养老护理等课程，年培训超500人次；四川校区志愿者定期赴养老中心开展服务，传承“青橙有爱”公益品牌。此外，为了促进乡村、贫困地区的发展，集团亦在2024年广东扶贫济困日活动、区总商会慈善基金，以及助力乡村振兴活动等活动中作出金及物资的捐赠。
粤港湾地区作为经济发达地区，正加速产业结构升级，对高素质人才需求旺盛；成渝经济圈作为国家重要的经济增长极，对各类专业人才亦有着较大的需求。中汇集团在粤港湾大湾区与成渝经济圈的院校布局和高质量教育资源的投入，提升了该地区民办教育的整体水平，增强了区域教育竞争力。通过开设与地区新兴产业相契合的专业课程，深化产教融合，创新教学模式等举措，中汇集团为学生提供了优质的教育服务，培养出的高素质人才为粤港湾大湾区与成渝经济圈的发展提供了有力的人才支撑。
中汇集团在ESG领域的卓越实践和积极贡献，是其赢得市场高度认可和积极评价的关键。
二、ESG价值与商业价值共振
当前，随着ESG投资理念的日益普及，越来越多的投资者将ESG因素纳入投资决策的重要考量，认为良好的ESG表现有助于降低公司的运营风险、提升公司的长期竞争力和投资价值。中汇集团凭借其在ESG领域的突出表现，能更好地吸引了长期投资者的关注和青睐。
从市场数据来看，ESG表现优秀的公司往往能够获得更低的融资成本和更高的市场估值。中汇集团通过积极践行ESG理念，不断ESG表现，有望在资本市场上获得了更多的认可和机会。这为集团的融资和发展提供了有力支持，进一步降低了其融资成本，提升财务灵活性和抗风险能力。
此外，6月24日，央行、证监会等六部门联合印发《关于金融支持提振和扩大消费的指导意见》，支持符合条件的教育等服务消费领域企业发行债券。这为教育企业提供了多元化的融资渠道，进一步利于中汇集团筹集资金用于主业的升级和发展。
同时，中汇集团在ESG领域的实践成果也为集团的业务发展带来了新的机遇和增长点。
中汇集团通过“公平化扩大教育半径，产教融合提升人才价值，社区链接反哺区域发展”构建ESG闭环，进一步将社会责任转化为自身长期价值的驱动力。
中汇集团在产教融合领域的深耕，有效缓解了社会结构性就业矛盾，为企业精准输送高质量人才。对学校而言，这直接转化为招生与发展的核心优势：通过确保课程内容与企业需求的高度同步，毕业生的实用技能和就业竞争力显著增强，其就业率与起薪水平随之提升，这成为提升学校声誉、吸引优质生源最有力的招生广告。在教育公平化战略推动下，中汇积极扩大生源覆盖范围，广泛吸纳不同地域及社会经济背景的学生，这显著提升了生源多样性，直接拓宽了招生基数，为学费收入提供了更广阔且稳定的来源。社区反哺实践则帮助中汇旗下各院校紧密连接地方发展，与各级政府和基层组织构建起稳固的合作关系，为争取地方在用地、基础设施及联合项目上的支持奠定了坚实基础。由此打造的高质量办学品牌形象深入人心，有效增强本地认同感，在吸引本地生源、促成本地企业合作方面成效显著。
这勾勒出一幅ESG价值与商业增长和谐共生的清晰图景。
中汇集团董事会主席廖榕表示：“教育的可持续发展关乎人类社会的未来，我们始终以培养具有创新思维、国际视野及社会责任的应用型人才为使命。”中汇集团的实践为民办高等教育行业提供了可复制的责任范式，有力彰显教育企业在推动社会进步中的核心价值。
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